Photo by Jason Goodman on Unsplash
В Красноярском крае за год количество вакансий выросло на 25,1%. Такие данные приводит сервис hh.ru.
По сравнению с 2023 годом резко выросла потребность в специалистах из сферы «Стратегии, инвестиции и консалтинг». В феврале количество предложений для них увеличилось на 126%. Также активно работодатели ищут рекрутеров — +62,5% вакансий. Эксперты предполагают, что дефицит на рынке труда стимулирует спрос на специалистов по подбору персонала.
Кроме того, в нашем регионе растет спрос на сотрудников из сфер «Страхование» — +39,3%, «Финансы, бухгалтерия» — +33,7%, «Домашний обслуживающий персонал» — +33,3%, «Туризм, гостиницы, рестораны» — +33,1%, «Рабочий персонал» — +30,77%, «Автомобильный бизнес» — +27,9% и «Административный персонал» — +27,0%.
Исследователи отмечают, что в крае нет ни одного направления работы, на котором снижался бы спрос