Photo by Amy Hirschi on Unsplash
В Красноярском крае в 2023 году компании на 74% чаще отправляли приглашения соискателям. При этом наиболее существенно вырос интерес к специалистам в возрасте 61 года и старше. К такому выводу пришли эксперты hh.ru.
По их данным, в 2023 году соискатели такого возраста получили более 8,5 тысяч приглашений на работу. По сравнению с 2021 годом количество приглашений увеличилось на 366%.
— Важно понимать: рост этот был с очень низкой «базы», то есть на долю приглашений соискателям в возрасте от 61 года и старше приходится менее одного процента от всех приглашений в регионе. По итогам 2023 года, даже с учётом колоссального роста спроса, это лишь 0,5% от всех отправленных приглашений. Однако динамика интереса к таким соискателям говорит о том, что их рассматривают как новый ресурс, за который на рынке труда пока невысокая конкуренция.
Екатерина Дегтярева, директор hh.ru Сибирь.
В Красноярском крае в 2023 году компании на 74% чаще отправляли приглашения соискателям. При этом наиболее существенно вырос интерес к специалистам в возрасте 61 года и старше. К такому выводу пришли эксперты hh.ru.
По их данным, в 2023 году соискатели такого возраста получили более 8,5 тысяч приглашений на работу. По сравнению с 2021 годом количество приглашений увеличилось на 366%.